新派訊 企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體，也是促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要力量?；馄髽I(yè)發(fā)展經(jīng)營(yíng)中的“堵點(diǎn)難點(diǎn)”，是全面優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，助力企業(yè)快速發(fā)展的重中之重。根據(jù)2026年全區(qū)服務(wù)企業(yè)工作部署，濰坊市自然資源和規(guī)劃局奎文分局謀新篇、開(kāi)新局，高位部署、精準(zhǔn)對(duì)接、閉環(huán)落實(shí)，全力打造2026年服務(wù)企業(yè)新業(yè)態(tài)，迸發(fā)新動(dòng)能，實(shí)現(xiàn)新突破。
一、高位推動(dòng)，統(tǒng)籌謀劃強(qiáng)保障
根據(jù)《奎文區(qū)遍訪企業(yè)服務(wù)發(fā)展工作方案》安排，分局第一時(shí)間組建由主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任組長(zhǎng)，各企業(yè)服務(wù)專員作為成員的服務(wù)企業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。針對(duì)今年個(gè)人包靠企業(yè)數(shù)量上升的新形勢(shì)，制定“對(duì)接需求、梳理問(wèn)題、分類處置、反饋成效”四步走工作流程，確定“企業(yè)有需求、部門(mén)有響應(yīng)、服務(wù)有溫度”的工作原則，同時(shí)將3月、5月、8月、10月四個(gè)重點(diǎn)服務(wù)節(jié)點(diǎn)納入分局年度重點(diǎn)工作計(jì)劃，要求對(duì)照區(qū)營(yíng)商專班推動(dòng)服務(wù)企業(yè)工作制度化、規(guī)范化。
二、精準(zhǔn)對(duì)接，全面覆蓋摸實(shí)情
分層包靠，實(shí)現(xiàn)對(duì)接全覆蓋。形成“服務(wù)企業(yè)專員+業(yè)務(wù)科室骨干人員”雙包靠模式，由服務(wù)企業(yè)專員查找聯(lián)絡(luò)方式、走訪相關(guān)企業(yè)、梳理反映問(wèn)題，根據(jù)企業(yè)反映問(wèn)題從業(yè)務(wù)科室骨干人員中調(diào)集人力物力，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)化解企業(yè)反映問(wèn)題。綜合運(yùn)用電話調(diào)研、實(shí)地走訪、面對(duì)面座談等方式，全方位掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)實(shí)況、項(xiàng)目進(jìn)展脈絡(luò)及政策訴求。聚焦用地審批、規(guī)劃許可、不動(dòng)產(chǎn)登記等核心業(yè)務(wù)，深入排查項(xiàng)目推進(jìn)中的卡點(diǎn)、難點(diǎn)、堵點(diǎn)，全面提升摸排問(wèn)題的精準(zhǔn)性、人員服務(wù)的專業(yè)性、化解路徑的有效性。
三、閉環(huán)落實(shí)，多措并舉促提升
對(duì)標(biāo)區(qū)問(wèn)題化解臺(tái)賬，建立“一企一檔”問(wèn)題臺(tái)賬，按問(wèn)題類型、緊急程度、解決路徑分類標(biāo)注。與相關(guān)單位建立聯(lián)動(dòng)會(huì)商機(jī)制，為今后化解需跨部門(mén)協(xié)同處置的復(fù)雜難題做好保障。同時(shí)，建立長(zhǎng)效跟蹤機(jī)制，確保落地見(jiàn)效。與新服務(wù)企業(yè)搭建問(wèn)題隨時(shí)報(bào)送機(jī)制，動(dòng)態(tài)匯總服務(wù)企業(yè)進(jìn)展，定期向主要負(fù)責(zé)同志和全體服務(wù)企業(yè)專員專題匯報(bào)，同步向服務(wù)企業(yè)問(wèn)評(píng)價(jià)、問(wèn)意見(jiàn)，以評(píng)價(jià)促改進(jìn)，助推服務(wù)質(zhì)效持續(xù)提升。
新派融媒體記者:趙金鳳 井崢/文
編輯:邢敏
一審:王瑗 二審:劉鵬 三審:王志剛
